Der Konzern Vodafone kündigt für Deutschland ein umfangreiches Sparprogramm an. Fast jeder fünfte Arbeitsplatz wäre demnach betroffen.
Der Düsseldorfer Netzbetreiber begründet den Schritt damit, dass Strukturen vereinfacht werden müssen. Nach Jahren mit erheblichem Kundenschwund solle das Unternehmen wieder schlagkräftiger aufgestellt werden. Eingespart werden solle bei Sach- und Betriebskosten, vor allem aber im Personalbereich. Auch der verstärkte Einsatz von KI soll dazu beitragen, die Kosten im Personalbereich zu senken.
In den vergangenen zwei Jahren habe das Unternehmen viel erreicht, sagte de Groot. Das Geschäft sei stabilisiert worden, im Geschäftskundenbereich gewinne Vodafone wieder an Dynamik, und bei Produkten, Netzen und Services werde man immer besser. Doch all das reiche nicht aus. Der Markt verändere sich grundlegend, und zwar in einem Tempo, das das Unternehmen so noch nicht erlebt habe.
Was bislang funktioniert habe, sichere nicht automatisch den Erfolg von morgen. Trotz des personellen Rückbaus wolle Vodafone in zukunftsträchtigen Segmenten gezielt investieren. Dazu zählten das Glasfasergeschäft sowie das Cloud- und Security-Geschäft für Geschäftskunden, die noch stärker ausgebaut werden sollen.
Hinzu kam Margendruck durch das Auslaufen des Nebenkostenprivilegs für Kabelfernsehen, das den Wettbewerb um Millionen TV-Kunden neu entfacht habe.
Der Konkurrent O2 Telefónica hatte bereits im vergangenen Sommer ein hartes Sparprogramm beschlossen.
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